简单劳务合同书的范本 什么是劳务合同？
什么是劳务合同？1、订立合同的对象不同，正式员工和本公司签订劳动合同，劳务派遣是和劳务派遣公司签订劳动合同。 2、工作地点不同，正式员工只在
失业证办理流程最新 辞职后想办个失业证,怎么办理？
辞职后想办个失业证,怎么办理？你好，为您介绍一下办理办法1、离职后，要拿到公司开具的解除劳动合同证明、失业保险缴纳单、社保手册。 2、带上
二次固定期限合同到期不续签 连续签了三次固定期合同到期后，公司不续签怎么办？
连续签了三次固定期合同到期后，公司不续签怎么办？连续签了三次劳动合同后不是必须签订无固定期限的合同。根据《劳动合同法》规定，只要员工与单位签
劳动合同签订一年还是三年 富士康入职合同一般最低签几年？
富士康入职合同一般最低签几年？三年我去那边工作的时候是签了三年的固定期限劳动合同，还行吧，干的还是挺好的。试用期是3个月，3个月以后就给转正
银行秋招三方签了还能考编吗 秋招已签约，能不能再去春招？
秋招已签约，能不能再去春招？当然可以。你说签合同，应该是指签了三方协议。如果赵春
计件工资什么时候可以领取 用人单位能隔月发计件工资吗？
用人单位能隔月发计件工资吗。首先要看你和用人单位的合同是劳动合同还是劳务合同，简单来说，劳动合同需要买社保和代扣个税，劳务合同不需要代买社保，个税一般由劳动者自
劳动者在试用期内的工资如何确定？ 劳动者在试用期内的工资如何确定？
实践中，很多用人单位，利用试用期廉价获取劳动力，将试用期的工资定得很低，严重损害了劳动者的合法权益。劳动合同法的颁布，在试用期的工资标准上作了明确的规定，为劳动
上海市最新劳动法 上海劳动法离职规定？
1、用人单位招收录用其所支付的费用。三、如有争议，应及时提请劳动仲裁：。职工主动提出与企业解除劳动合同后，部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，不予理会
失业登记原因写什么 社保失业保险原因怎么填写？
一、合同期满。二、被单位解除劳动合同。三、被单位解聘，迟退，或开除。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。如果是与用人单位签订了劳动合同，建
试用期的有关规定 劳动合同法试用期规定？
用工试用期规定。。《劳动法》第二十一条。《劳动合同法》第十九条。。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用。劳动合同法试用期规定。《劳动合同法》