徐工科技待遇怎么样
徐工待遇怎么样？
徐工正式工待遇？
税前工资： 基本工资1400 绩效（本科600，研究生1600） 交通补贴（150不坐公司班车，60坐公司班车） 200租房补贴（本市员工、已婚无） 加班费（130/DAY，一月最多4.5个工作日可加） 免费午餐 工作强度： 实习期：早8：20前到岗（车间卫生整理），8：30前（班组会议），工作到中午11：50，中午班组会议，12：00吃饭，1：30再上班，中午车间地板躺下休息（周五特殊1：00起来打扫卫生），下午6：00下班，等6：45第一趟班车。周六自愿加班，招聘时所说的工资3600包括一个月全部周六加班的加班费130/DAY,即3000 130*4.5！实习期一年。 转正定岗以后：一般最早6：45下班，有第二躺班车7：30可回家，或第三趟班车，或者打车回家，一般周六必须来。收入有较大提高！ 五险一金： 实习期按徐州最低生活保障标准缴纳，个人住房公积金交110，医疗27，养老110，工资税100上下； 转正以后按上年收入总和/12*12\%缴纳每月的住房公积金，也相应的提高养老和医疗缴纳额度），实习期本科到手有2200左右，硕士一般3200左右不等，与徐工它分公司相比算比较多的，而且还多不少（与重型相当，研究院、科技到手2800左右，挖机2500左右，当然挖机是集团独资的，刚成立两年多），当然其他公司的公积金缴纳按总收入缴纳，算下来实际收入总额相当。 福利： 实习期中秋600 月饼4盒 零食若干，转正1000；生日500，一张领导贺卡，国庆前发1000。
徐工正式工待遇？
徐工正式工待遇？加班费，所有人都一样，徐州平均工资一天170元。晚上可以申请加班餐，即在下午5点之前，申请加班餐。晚上加班费一个小时20元左右。（加班费按照徐州市平均工资170一天，请假的话按照工资基数来算，扣除当天工资，也就是请一天假，需要加班2-3天才能补回扣除的工资，当然，工资基数越大，扣的越多.ps.当月加班和请假可以相互抵扣